香港16萬公務(wù)員最近面臨一個新問題：延長退休年齡，你愿意嗎?

4月5日，公務(wù)員事務(wù)局公布《延長公務(wù)員服務(wù)年期咨詢文件》，建議將從事文職的公務(wù)員延遲五年至65歲退休，警察海關(guān)等紀(jì)律部隊則延長兩年至57歲退休，以緩解香港勞動人口萎縮帶來的挑戰(zhàn)。咨詢期為4個月。

“我們希望政府的做法能為其他雇主起示范作用。”香港公務(wù)員事務(wù)局局長鄧國威強調(diào)，新的建議并非“一刀切”地將所有公務(wù)員退休年齡延后，仍是以自愿為出發(fā)點，屆時針對部門情況來決定。

一個蘿卜一個坑，年長的公務(wù)員繼續(xù)守住高級職位，會否阻礙新一代的晉升?“我們會充分考慮平衡。”鄧國威明白一些同事的擔(dān)憂。他指，方案初衷是應(yīng)付中高層公務(wù)員青黃不接的問題，并盡量不影響正常的升職，比如采用合約制返聘已達(dá)退休年齡的公務(wù)員，既可滿足人手要求，又不影響編制。